例えば、内部体制の課題について聞くといいと思います！説明会では知れない会社の弱点を知れるのは面接しかないと思います。あと自分は、会社の今後の規模感を知りたいため採用人数を必ず聞くようにしています。相手の印象に残ろうとすることも大事ですが、就活生側も企業を選ぶ立場であるため素直に気になることを聞けばいいと思います！
kid 回答しました 2022-12-12
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