夏や秋採用もあり、大手の2次募集などもありますのでブラックしか残っていないわけではないと思います。
ただ、おっしゃられる通りずっと採用活動を継続的にしているような企業はブラックかはわかりませんが、何がしらか理由があるはずですので見極めは丁寧にした方が良いと思います。
私は見極めるために、離職率や残業時間はよく聞いていました。
オリーブ 回答しました 2023-08-02
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