えり

近年出版業界の売り上げが下降していると聞きますが、出版業界への就職はやめておいた方が良いでしょうか？

サマーインターンに応募しようと思っていますが、選考で結構落ちると聞きます。何社くらい応募しておくのが良いのでしょうか…？

私のイメージですが、公務員はとにかく決められた仕事をまじめにきっちりとこなせる人が向いていると思います。行政に携わる仕事ですから、市民対応や事務仕事など単純で地道な作業も多いと思われます。...

私も小集団ですが、塾講師のバイトをしております。塾講師では、生徒と仲良くなるコミュニケーション能力、わかりやすく伝えるための言語化能力などが培われます。また、何人もの生徒に目を配り、均等に教えることが求められるので「周りを見る力」も養われると思います

しっかりとした敬語を使いつつ、笑顔や話し方で親しみやすい、柔らかい雰囲気を出すのが一番良いかと思います。 面接で話す内容も重要ですが、礼儀や放つ雰囲気も面接官に与える印象を大きく左右するので、ぜひ気を付けたいポイントです。

業界研究は早めに取りかかれると思います。WEB上にある適職診断をしたり、自己分析をしたうえで自分にはどのような業界が向いているのかを考えてみるのが良いでしょう。また、実際に企業で働くイメージを膨らませたいなら、長期インターンもおすすめです。長期インターンはアルバイトと同じような形でお給料がもらえるところが多いので、稼ぎながら成長したい人にはおすすめです。

短期インターンは１日から１か月程度であることが多く、主に３．４年生を対象としたものが多いと思います。短い期間であるので、その内容も企業説明会の延長のようなもので、実務に携わる機会は少ないでしょう。短期なので、興味のある企業がたくさんある！という人にはおすすめです。...

長期インターン、短期インターンにかかわらず、インターンシップの募集サイトは多数存在します。ゆうたろうさんのおっしゃるマーケ・コンサル関係の募集もあると思いますが、ゆうたろうさんがインターン先に求める条件とはどのようなものでしょう？

長期インターンで働いていた学生がそのまま正社員になってくれるというのは、その会社からしたらとてもありがたいことでしょう。就活のやり方は人それぞれだし、今の長期インターン先が自分に合っていると思うなら、そこに就職することは就活からの逃げでも何でもないと思います！

就活マナーの一覧をTwitterで見たのですが、オンライン説明会やオンライン面接でビデオオフのままzoomの入室参加をするのは、マナー違反と見たのですが、どっちでもよくないか？と思ってしまいます。オンラインの就活は最近の傾向なだけなのでオンラインでのマナーなど全くわかってないのですが、人事の方は本当にそのようなマナーを把握していて就活生をオンライン面接のマナーの面からみているのでしょうか？